Thursday, December 30, 2010

人生30 补钙黄金期

来源:光华日报

二零一零年十二月二十七日 上午十一时十五分

报道:陈晓云
摄影:董昆明

为免患上骨质疏松症,许多人贪图方便或有偏食习惯而纷纷服用钙片摄取充足的钙质。然而,骨科专科医生孙福财指出,真正了解正确补充钙质的方法的人并不多,有些人大量服用了钙片后,骨质密度依然稀松之余还惹来肾结石,有些则因此影响心脏操作而险些丢命,而这一点往往被人所忽略了。在这一期的《求医》,大家可了解正确补充的方法、各种钙片的性质、协助身体吸收钙质的方式。

骨科专科医生孙福财指出,根据营养学家的分析,青年男子每天应摄取500毫克左右的钙质,女子约400毫克。平日大家应该多些从食物中摄取钙质,如有不足,如偏食者,始建议补充钙片满足人体需求。

“人体对钙的单次吸收量不超过500毫克,如果一天需要服600毫克的钙片,建议分开早晚各服300毫克。服用钙片后,请记得不可食用高含量的植物纤维和铁质食物,避免影响钙质的吸收。”

他指出,已有研究证明,人类在30岁左右补充钙质,才能使到骨骼里的钙质数量(简称骨钙)达到最高值,换言之,人生30可说是补钙的黄金时期。过后,男女性分别在约32岁和28岁以后,开始面对骨钙数量每年以0.1-0.5%的速度流失。

换言之,到了60多岁,约有50%的骨钙流失。所以,我们在30岁左右时为身体储存的最高骨钙含量,可以决定往后残余的骨钙量,存得越多,就越迟面对骨质大量流失,反之亦然。

晒太阳的诀窍

“然而,单是服用钙片是不足够的,需要维生素D的帮助才能促进身体吸收钙质,而接触阳光可以帮助身体制造维生素D。根据研究显示,1平方厘米皮肤暴露在阳光底下3小时,可产生约20 IU(国际单位)的维生素D,而研究亦表明每人每天须接触20-30分钟的阳光,始能制造足够身体所需的维生素D。”

他说,一天中,只有两个时段最适合作日光浴,第一段是早上6时至10时,这期间的红外线强度充足,紫外线偏低,使人感到温暖柔和,可起活化瘀血的作用。第二段是下午4时至5时,此时紫外线中的阿尔法光束( alpha ray,符号是α)的强度饱满,可促进肠里的钙和磷被吸收。

最不适合晒太阳的时间是早上10点至下午4点之间,尤其是中午12时至下午4时最为可怕。“在这时段里,紫外线中的伽马光束( gamma ray,符号是γ)和贝他光束( beta ray,符号是β)占上风,而这两种光束是对皮肤有害。”

此外,晒太阳时,他建议穿红色或白色的衣服,以后者为最佳,因为可除掉杀伤力很强的短波紫外线。黑色则是忌穿的颜色,因为它会吸收这短波紫外线。

认识钙片的种类

骨科专科医生孙福财指出,市场上的钙片种类繁多,常见的是柠檬酸钙、碳酸钙、葡萄糖酸钙、乳酸钙以及附有含维他命D的钙片。

柠檬酸钙(calcium citrate)容易在酸性液体中溶化,因此,我们可在任何时候服用,既使是空腹。惟,与其他种类的钙片相较之下,它含有较少的钙元素(即21%),必须服用较多片,而且价格昂贵,再加上胃酸者不适合服用,所以仅有一部份人服用。

“普遍认可的钙片种类是碳酸钙(calcium carbonate),亦受国际认同。这种钙片需要较多的胃酸来溶化,最好在饭后服用。优点是它含有较多的钙元素,即39%,只需服用少量即可满足身体所需,而且,价钱也较便宜。美中不足的是此钙片的体积较大,很多人无法吞咽进而放弃,此外,胃酸太少者也不适合服用,因为耗费大量胃酸,有时会引起恶心不适等不良反应。”

至于葡萄糖酸钙(calcium gluconate)、乳酸钙(calcium lactate)以及磷酸钙(calcium phosphate),仅含有少量的钙元素,需大量服用,因此,多数医生不推荐使用。

另一方面,由于维他命D可协助肠胃吸收钙质,因此,平时少有机会从阳光摄取维他命D者,他建议可服用含维他命D的钙片,介于200至400u国际单元的维他命D已符合日常身体对维他命D的需求量。“总的来说,选择钙片时,应考虑到钙元素的含量、服用者本身的胃酸情况、饮食习惯和价钱,因此何谓最佳选择是因人而异。”

各年龄层每天适宜摄取的钙含量建议
0-6个月210mg
7-12月 270mg
1-3岁 500mg
4-8岁 800mg
9-18岁 1300mg
19-50岁 1000mg
50岁以上 1200mg
妊娠期  1500mg
* 每日最高许可摄取量不可超过2500mg

含钙量丰富的食物来源
奶类:全脂、低脂、脱脂奶、羊奶、优酪乳、干酪、起司
蛋类:蛋黄
豆类:豆干条、豆皮、豆干、豆腐、红豆、黑豆、黄豆
鱼类:小鱼干、条子鱼、沙丁鱼、虾米
五谷类:胚牙米、米糠、全麦面包、馒头
种子类:黑芝麻、白芝麻、杏仁、枸杞、橄榄、红枣、黑枣、葡萄干、干莲子
蔬菜类:金针、木耳、九层塔、苋菜、芥蓝菜、蕃薯菜、香菇、高丽菜干、雪里红
海菜类:紫菜、海带、发菜
* 肉类、水果类所含钙质相当少,油脂类则不含任何钙质。

相关照片



■ 单是服用钙片是不足够的,需要维生素D的帮助才能促进身体吸收钙质,而接触阳光可以帮助身体制造维生素D。


■ 骨科专科医生孙福财指出,30岁左右时我们为身体储存的最高骨钙含量,可以决定往后残余的骨钙量,存得越多,就越迟面对骨质大量流失,反之亦然。

Wednesday, November 24, 2010

新加坡 医生:人体有平衡酸硷本能, 没必要饮硷性水



(新加坡16日讯)不少人以为喝碱性水(Akali water)大有好处,碱性可中和酸性,身体更进康,不过,新加坡肝臟专家说,没有医学试验证明喝碱性水更健康。

人体有平衡酸碱本能

肠胃专科兼肝臟疾病专科顾问医生韦俊韜说,人体有平衡酸碱的本能,肾臟和肺臟时时刻刻都负责调整的任务,没必要饮用碱性水。

他说,商家宣传能治疗多种病痛,包括头髮脱落、骨质疏松症,甚至癌症,都没有经过医学证明。

韦俊韜说,肾臟会把酸性排出体外,如果吃进了过多的酸性食物,譬如今天多喝了柠檬酸柑水,肾臟就会加强工作,把更多的酸性排出体外;肺臟也有排放酸性物质的作用,当一个人因肾亏而排酸功能下降的时候,就会出现气喘的现象,这时肺部会排出更多氧化碳,而氧化碳就是酸性物。

他指出,人体平衡酸碱的本能与生俱来,没有必要喝碱性水。

一位姓叶家庭医生,最近也因为常有病人问他喝碱性水是否有好处,而在报章的言论版上,吁请公眾不要轻易相信有关碱性水的宣传,因为这些宣传文字把碱性水捧上天,把它形容为能医百病的仙丹灵药。

“最可悲的是,许多人信以为真,商家在宣传时大吹大擂,但他们说的都未经科学证明。”

叶医生说,到目前为止,没有任何一份信誉卓著的科学或医学刊物,刊载了谈论碱性水对人有益的文章。

因此,叶医生建议当局採取行动,遏止这类充满误导性的宣传,免得公眾蒙受欺骗。

星洲日报/国际 2010.11.16

http://www.sinchew.com.my/node/183553?tid=2

Sunday, October 31, 2010

你的工作非常的好,但是拿掉你的專業,你剩什麼?

来源:我是上班

你的工作非常的好,但是拿掉你的專業,你剩什麼?當我的朋友告訴我,要走出來學習成長、找備胎時,我心想:我的工作這麼好了,還要出來學什麼,找什麼備胎。我的老師,看到了我看不到的危機,便告訴我『你的工作非常的好,但是拿掉你的專業,你剩什麼?』

他講了一個故事:有一隻海螺,常看到漁夫拿著長長的釣竿要釣他,每當他看到這危機時,他的頭就縮進去他認為十分安全的殼內,躲避一切。隔了幾天,他想伸出頭來看看風景,呼吸一下空氣。他突然發現…周遭環境變的都不太一樣了,他身處在一家海產店,外面標價:50元。我就像這個海螺,遇到困難,都躲起來。我們在老闆眼中,也只是一個價錢。

「在順境時找出路比在逆境時找退路還來的簡單」   

在我上班的公司,若有一個人要升遷,要三位主管聯合視訊開會,其中一位主管得報告為何要讓他升遷,有2/3的人通過,那個被提名的人才可以升遷。 上個月,我有位部屬因為工作表現不佳,副總一句話,他就走路。升遷要很多人同意,可是離職卻只是一個人講,就得走。我們的未來就掌握在一個人的二片薄薄的嘴唇上。但是透過不斷的學習,我讓我的未來掌握在自已手中。

他說:如果你認為你是個人才,那你要放在對的舞台,不然老闆會把你當木材燒。如果一年以後,你被迫馬上離開這裡,你有多少優勢能讓你快速轉換理想跑道?如果十年以後,你被迫中年失業,你那時剩多少優勢能與新世代競爭?

了解趨勢才能找到自己的優勢!!!英特爾裁員五千人,讓我不禁又嚇出一堆冷汗,這些人,領著高薪,擁有著人人稱羨的頭銜上班時,可曾想到會有這一天?到底是為什麼?難道他們的專業有問題嗎?能在這些知名企業上班的起碼都有兩把刷子。

曾經有個台灣記者訪問『窮爸爸與富爸爸』的作者:「我想要在我的工作上更進一層樓,我應該去精進我的英文嗎?」,這位作者回答他:「難道紐約街頭的乞丐,英文能力比你差嗎?」。很顯然,不是專業上的問題,這也是多數人始料未及的,總以為只要不斷的精進專業知識,就可立於不敗之地。可惜趨勢不斷地在改變。

MOTOROLA 總代理商的楊貫一,他舉了一個例子:『一家生產筆記型的電腦公司,因獲利短少,轉而生產手機』。短短一句話,對公司來說,只是關掉一個獲利少的生產線,而增加一個獲利高的生產線而已。對當初幫老闆賺進大把銀子的工程師,卻要面臨被裁撤的命運。

『在20年前,你所擁有的優勢,可以用5年』;『在10年前,你所擁有的優勢,可以用2年』;『而現在,你所擁有的優勢,只能維持半年』!朋友,用你現在所擁有的能力還能用多久?站在公司的立場,公司要生存下來,沒有他路時,就是裁員。升遷要三位主管開會通過,看似嚴格,這其中又會有多少不公正。別忘了既然需要讓三位主管對你的所有 表現滿意之前,你可能還得需要讓你身邊幾十個同事對你都滿意啊!在那樣的環境下,你就別以為努力就會有收穫了。